Если постановление примут, суммы вырастут вдвое
Сотрудники
Начинающих специалистов берут на работу в основном в крупные компании
Средние зарплатные ожидания тоже увеличились
Для бизнеса комиссия сократится с 3,5—9% до 2—6%
В ФНПР уверены, что проверки нужны для защиты прав работников
«Удобный» отпуск можно взять только через полгода после трудоустройства
Разработчики получают до 800 000 ₽
Бланк будет применяться с отчетности за первый квартал 2024 года
По разным оценкам, бизнес готов тратить на корпоратив от 3000 до 50 000 ₽ из расчета на человека
Часто инциденты происходят случайно
Рассказываем, когда и как платить работникам за служебные произведения и какие проблемы возникнут, если не заплатить
Их будут применять с 4 ноября
Комплекс мероприятий, который помогает новичку освоиться на новом месте работы
Ранее сертификацией занимались учебные центры западных компаний
Средняя зарплата тоже увеличилась — на треть
Назначение единственного участника директором компании суд признал трудовыми отношениями
Если в один из праздничных дней нужно вызвать сотрудника на работу, скорее всего, придется заплатить за этот день вдвое больше обычного. Но есть нюансы
Бывает, в компаниях или у ИП обязанности сотрудникам объясняют только устно. А потом работники отказываются выполнять поручения, и ничего с этим не сделаешь. Не допустить такого поможет грамотная должностная инструкция
Каждый третий фрилансер признался, что не читает составленный клиентом договор
Предприниматели автоматизируют процессы и улучшают микроклимат в командах, чтобы минимизировать кадровые риски
Более чем вдвое к 2025 году вырастет и предельный размер декретных выплат
Минимум за три календарных дня до начала отпуска
Компенсацию придется платить даже за неначисленную зарплату
Меньше всего обращают внимание на отзывы соискатели —
Больше всего иностранцев смогут работать на стройке, а торговать на рынках им по-прежнему будет запрещено
Бизнес оптимизирует налоговую нагрузку — за таких работников не нужно платить страховые взносы