Должностная инструкция программиста

Должностную инструкцию инженера-программиста составляют в свободной форме. В ней указывают трудовые функции, права и обязанности разработчика.

Что нужно обязательно указать в документе — в статье «Как оформить должностную инструкцию».

1. Общие положения

1.1. Программист относится к категории специалистов и подчиняется руководителю отдела информационных технологий (далее — ИТ-отдел), назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора.

1.2. Для работы программистом нужно:

• высшее профессиональное образование в области компьютерных и телекоммуникационных технологий;
• стаж работы от полугода в области разработки программного обеспечения (далее — ПО).

1.3. Программист должен знать:

• локальные нормативные акты общего характера и по направлению деятельности, трудовое и гражданское законодательство РФ в объеме, нужном для выполнения должностных обязанностей;
• требования к коду, порядок отражения изменений в системе контроля версий и результатов рефакторинга, порядок документирования результатов проверки работоспособности ПО, использования вычислительной техники при обработке информации и об информационной безопасности;
• нормативные акты о работе в сети Интернет и с персональными данными;
• структуру сети организации и ее серверные ресурсы;
• основные виды диагностических данных и способы их представления;
• основные языки, утилиты и средства программирования, а также среды разработки;
• метрики, методы измерения и оценки, среду, а также методы автоматической и автоматизированной проверки работоспособности и отладки ПО;
• методы и средства рефакторинга, оптимизации и отладки кода;
• методы создания и документирования, требования к структуре и форматам хранения контрольных примеров и тестовых наборов данных;
• типовые ошибки, возникающие при разработке ПО, и методы их диагностики и исправления;
• английский язык на уровне чтения технической документации в области информационных и компьютерных технологий;
• порядок оформления технической документации.

1.4. Программист должен уметь:

• проверять работоспособность ПО;
• писать программный код и использовать выбранную среду программирования для проверки работоспособности ПО на выбранном языке программирования;
• разрабатывать и оформлять контрольные примеры для проверки работоспособности ПО;
• разрабатывать процедуры генерации тестовых наборов данных с заданными характеристиками и подготавливать наборы данных;
• интерпретировать диагностические данные и анализировать значения полученных характеристик ПО;
• документировать результаты проверки работоспособности ПО;
• использовать систему контроля версий для регистрации произведенных изменений;
• перерабатывать и оптимизировать готовый код;
• работать над кодом в команде;
• исправлять дефектный код;
• публиковать результаты своей работы в коллективной базе знаний;
• анализировать сообщения, предупреждения, записи технологических журналов об ошибках, возникающих при выполнении дефектного кода.

2. Трудовые функции

2.1. Проверка работоспособности ПО.

2.2. Рефакторинг и оптимизация кода.

3. Должностные обязанности

3.1. Программист обязан:

• собирать диагностические данные, измерять требуемые характеристики ПО;
• готовить тестовые наборы данных по выбранной методике;
• проверять работоспособность ПО на основе тестовых наборов данных;
• оценивать соответствие ПО требуемым характеристикам;
• собирать и анализировать полученные результаты проверки работоспособности ПО;
• анализировать код на соответствие требованиям по читаемости и производительности;
• проверять работоспособность кода и исправлять его;
• воспроизводить дефекты, зафиксированные в базе данных, и устанавливать причины их возникновения;
• оценивать и согласовывать сроки выполнения индивидуальных и командных задач.

4. Права

4.1. Программист вправе:

• запрашивать у руководителя ИТ-отдела материалы и нормативно-правовые документы для выполнения должностных обязанностей, разъяснения и уточнения по выданным поручениям;
• разрабатывать и вносить на рассмотрение руководителя ИТ-отдела предложения по улучшению деятельности в рамках должностных обязанностей;
• знакомиться с решениями генерального директора, касающимися его должностных обязанностей, и документами с оценкой его деятельности и давать по ним обратную связь.

5. Заключительные положения

5.1. Программист знакомится с должностной инструкцией под подпись при приеме на работу до подписания трудового договора, а в дальнейшем — с изменениями в ней.

5.2. Один экземпляр должностной инструкции находится у генерального директора, другой — у программиста.

С должностной инструкцией ознакомлен(а):
________ /ФИО
(подпись) / (расшифровка подписи)

Дата:
______________________