Будьте в курсе событий бизнеса
Получайте первыми приглашения на вебинары, анонсы курсов и подборки статей, которые помогут сделать бизнес сильнее
Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
БухгалтерияРедактор: Светлана Брылева
Памятка бухгалтеру: важные цифры в 2022 году
Собрали размеры пособий, больничных и страховых взносов на 2022 год
Сергей Скрябин
Эксперт по праву
Бухгалтеры и ИП могут скачать памятку в формате PDF, чтобы под рукой были главные цифры для ведения бухгалтерии и расчета выплат сотрудникам.
Взносы ИП за себя в 2022 году
Обязательные взносы платят все ИП на УСН, патенте, ОСН и ЕСХН. Предприниматели на НПД и АУСН платить их не обязаны, но могут вносить добровольно. Подробно разобрали в отдельной статье, как предпринимателям платить взносы.
| Тип взноса | Сумма |
|---|---|
| Фиксированные на обязательное пенсионное страхование | 34 445 ₽ |
| Дополнительные взносы на обязательное пенсионное страхование | 1% от суммы годового дохода свыше 300 000 ₽, но не более 241 115 ₽ |
| Максимальные взносы на обязательное пенсионное страхование | 275 560 ₽ |
| Фиксированные на обязательное медицинское страхование | 8766 ₽ |
Зарплата сотрудникам
С 1 июня 2022 года федеральный МРОТ повысили до 15 279 ₽. Региональный МРОТ может быть больше.
Для расчета пособий работодатели должны использовать новый федеральный МРОТ, а для расчета страховых взносов за сотрудников — МРОТ, который действовал с 1 января по 31 мая 2022 года — 13 890 ₽.
| Для каких регионов | Сумма МРОТ |
|---|---|
| Федеральный МРОТ | С 1 января до 1 июня 2022 — 13 890 ₽. С 1 июня 2022 — 15 279 ₽ |
| Москва | С 1 января до 1 июня 2022 — 21 371 ₽. С 1 июня 2022 — 23 508 ₽ |
| Санкт-Петербург | С 1 января по настоящее время — 21 500 ₽ |
Лимиты для УСН в 2022 году
На упрощенной системе налогообложения — УСН — есть ограничения по годовому доходу и числу сотрудников. Если бизнес выходит за них, он обязан начать применять общую систему налогообложения — ОСН.
| Критерий | Значение |
|---|---|
| Максимальный годовой доход | 219 200 000 ₽ |
| Максимальное число сотрудников | 130 человек |
| Доходы организации за 9 месяцев для перехода на УСН с 2023 года | 123 300 000 ₽ |
Разовое пособие на погребение
Максимальная величина пособия — 6964,68 ₽.
Страховые взносы за сотрудников в 2022 году
Бизнес на любой системе налогообложения, кроме АУСН, должен платить за сотрудников взносы на пенсионное, медицинское и социальное страхование.
Компании и ИП на АУСН освобождены от них, но должны платить взносы на травматизм — 2040 ₽ в год за весь штат.
Предельная база по страховым взносам
| Вид предельной базы | Сумма |
|---|---|
| Обязательное пенсионное страхование | 1 565 000 ₽ |
| Для временной нетрудоспособности и материнства | 1 032 000 ₽ |
Ставки по страховым взносам на сотрудников, общий тариф
| Вид взноса | Тариф |
|---|---|
| Обязательное пенсионное страхование — ОПС | 22% — если годовой доход работника до 1 565 000 ₽. 10% — если годовой доход работника свыше 1 565 000 ₽ |
| Обязательное медицинское страхование — ОМС | 5,1% |
| Временная нетрудоспособность и материнство — ВНиМ | 2,9% — если годовой доход работника до 1 032 000 ₽. Выплаты в части превышения взносами не облагаются |
Тарифы страховых взносов для малого и среднего бизнеса по выплатам сверх федерального МРОТ на 1 января 2022 года — 13 890 ₽ в месяц
| Вид взноса | Тариф |
|---|---|
| ОПС | 10% |
| ОМС | 5% |
| ВНиМ | 0% |
Тарифы страховых взносов для ИТ-компаний
| Вид взноса | Тариф |
|---|---|
| ОПС | 6% |
| ОМС | 0,1% |
| ВНиМ | 1,5% |
Пособия по беременности и родам в 2022 году
Сотрудницам положен оплачиваемый отпуск по беременности и родам: от 140 до 194 дней.
| Вид пособия | Сумма |
|---|---|
| Пособие за один календарный день | Минимум — 502,32 ₽. Максимум — 2572,6 ₽ |
| Стандартное пособие — 140 дней | Минимум — 70 324,8 ₽. Максимум — 360 164 ₽ |
| Осложненные роды — 156 дней | Минимум — 78 361,92 ₽. Максимум — 401 325,6 ₽ |
| Многоплодная беременность — 194 дня | Минимум — 97 450,1 ₽. Максимум — 499 084,4 ₽ |
| Единовременное пособие при рождении ребенка | 20 472,77 ₽ |
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 года
Сотрудница во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 года может подрабатывать на полставки и получать пособие. Но выйти на полный рабочий день и продолжить получать пособие нельзя.
| Вид пособия | Сумма |
|---|---|
| Максимальное | 31 282,82 ₽ |
| Минимальное | 7677,81 ₽ |
Больничные
Сколько дней больничного оплачивается, зависит от его причины. Если сотрудник заболел сам — одни сроки, больничный по уходу за ребенком — другие. Разобрали подробно в отдельной статье.
| Вид выплаты | Сумма |
|---|---|
| Максимальный заработок, учитываемый для расчета | За 2020 год — 912 000 ₽. За 2021 год — 966 000 ₽ |
| Максимальное пособие за день болезни | Стаж до 5 лет — 1 543,56 ₽. Стаж 5—8 лет — 2058,08 ₽. Стаж от 8 лет — 2572,6 ₽ |
| Минимальное пособие за день болезни | 28 дней в месяце — 545,68 ₽. 30 дней в месяце — 509,3 ₽. 31 день в месяце — 492,87 ₽ |
| Максимальная ежемесячная страховая выплата при больничном в связи с несчастным случаем или профессиональным заболеванием | 362 068,56 ₽ |
Поделитесь статьей
Сейчас читают
Транспортный налог: ставки, льготы, сроки, расчет
Налог платят все владельцы транспортных средств. Сумма зависит от региона, где стоит на учете транспорт, региональных льгот и мощности двигателя автомобиля
Земельный налог
Земельный налог платят компании и ИП — владельцы земельных участков
Что такое ЕНП и как на него перейти
ЕНП — единый налоговый платеж. Это особый порядок уплаты налогов, взносов и сборов. Разбираем подробности в статье