Должностная инструкция дизайнера

Должностную инструкцию дизайнера составляют в свободной форме. В ней указывают трудовые функции, права и обязанности работника.

Что нужно обязательно указать в документе — в статье «Как оформить должностную инструкцию».

1. Общие положения

1.1. Дизайнер относится к категории специалистов и подчиняется генеральному директору, назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора.

1.2. Для работы дизайнером требуется:

• высшее профессиональное образование или дополнительное образование в сфере дизайна;
• опыт аналогичной работы от года.

1.3. Дизайнер должен знать и уметь применять:

• основы гражданского и трудового законодательства РФ и иные нормативные правовые документы в объеме, нужном для выполнения должностных обязанностей;
• основы эстетики, эргономики, дизайна и социальной психологии;
• специализированные графические программы — как минимум Adobe PhotoShop, Adobe Illustrator, QuarkXPress, PageMaker, CorelDraw;
• приемы работы с цветом и пропорциями, технику рисунка, методы художественно-графических работ, стандарты работы с эскизами и чертежами, приемы изготовления макетов;
• этапы и параметры создания дизайнерских проектов;
• правила взаимодействия с правообладателями по вопросам дизайнерских разработок.

2. Трудовые функции

2.1. Разработка технических заданий дизайн-проектов и их реализация.

2.2. Создание чертежей, моделей, эскизов, в том числе с помощью графических программ.

3. Должностные обязанности

3.1. Дизайнер обязан:

• создавать чертежи, модели, эскизы, в том числе с помощью компьютерного моделирования;
• разрабатывать технические задания и макеты для дизайнерских проектов, в том числе для рекламных буклетов, плакатов, стендов, панно, баннеров, страниц сайта и соцсетей компании, и создавать их;
• проводить расчеты по дизайнерским проектам, подбирать материалы для их исполнения, делать предпечатную подготовку оригинал-макетов;
• отслеживать актуальные тренды в области дизайна;
• отслеживать отношения с правообладателями в процессе разработки и утверждения дизайнерских решений.

4. Права

4.1. Дизайнер вправе:

• участвовать в обсуждении проектов и решений руководства, в совещаниях по их подготовке и выполнению;
• подписывать документы в пределах своей компетенции;
• разрабатывать и вносить на рассмотрение генерального директора предложения по улучшению деятельности отдела дизайнеров;
• повышать квалификацию на курсах и семинарах за счет работодателя;
• знакомиться с документами с оценкой его деятельности и давать по ним обратную связь.

5. Заключительные положения

5.1. Дизайнер знакомится с должностной инструкцией под подпись при приеме на работу до подписания трудового договора, а в дальнейшем — с изменениями в ней.

5.2. Один экземпляр должностной инструкции находится у генерального директора, другой — у дизайнера.

С должностной инструкцией ознакомлен(а):
________ / Иванчей Сергей Алексеевич
(подпись) / (расшифровка подписи)

Дата:
______________________