Что случилось. 13% россиян, скорее всего, уйдут из компании вслед за своим непосредственным руководителем, показал опрос сервиса «Работа.ру», в котором поучаствовали более 3500 человек. Еще 2% респондентов сообщили, что однозначно уволятся вслед за руководителем.
Почти половина таких респондентов называют главной причиной для увольнения вслед за руководителем риск серьезных проблем в компании. 39% будут солидарны с начальником из-за его профессионализма, а 27% отметили, что руководитель — единственное, что до сих пор удерживает их в компании.
Половина всех респондентов ответили, что скорее останутся в компании после увольнения начальника, а 35% опрошенных однозначно продолжат работать в компании даже в случае смены руководства.
Как эффективно продавать на маркетплейсах
- Как привлечь внимание клиента в карточке и увеличить продажи на 30%
- «С бюджетом меньше 1 млн на маркетплейсах не место» и еще 9 мифов
- Как всегда видеть чистую прибыль при торговле на маркетплейсах
- 10 ошибок в продвижении товаров на маркетплейсах и как их избежать
- Как селлеру победить низкую рентабельность: гайд по бизнес-моделям