Зарегистрируйте бизнес в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 ₽

Зарегистрируйте бизнес в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 ₽

Подробнее
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыВопросы–ответыЖизнь вне работыСправочник
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыВопросы–ответыЖизнь вне работыСправочник

Опрос: 44% работодателей нанимают пенсионеров наравне с другими кандидатами


Чаще всего пенсионерам доступны вакансии квалифицированных рабочих, инженеров, продавцов и кладовщиков


Поделиться

Чаще всего пенсионерам доступны вакансии квалифицированных рабочих, инженеров, продавцов и кладовщиков


Поделиться

Что случилось. 44% компаний принимают на работу пенсионеров на общих основаниях — это на 4% больше показателя прошлого года. Еще 30% берут таких соискателей на отдельные должности, показал опрос SuperJob, в котором приняли участие представители 1000 компаний.

Чаще всего россиянам пенсионного возраста открыты вакансии квалифицированных рабочих, инженеров, продавцов и кладовщиков.

Что это значит для бизнеса. На фоне кадрового голода работодатели все чаще расширяют границы найма и активнее нанимают пенсионеров. Зарплатные предложения для таких сотрудников тоже продолжают расти.

Кроме того, эксперты SuperJob уже не первый год отмечают увеличение доли возрастных соискателей — эта тенденция особенно выражена среди рабочих специальностей и разнорабочих.

Новости, которые влияют на бизнес

Телеграм-канал: 1863 читателя

Новости, которые влияют на бизнес

Подписаться

АО «Тинькофф Банк», лицензия №2673

Новости
Алексей Ильин
Алексей Ильин

Вы нанимаете на работу пенсионеров?


Больше по теме