Компания должна подать документ в центр занятости минимум за два месяца до ликвидации бизнеса или сокращения сотрудников. А ИП — не позднее чем за две недели до прекращения деятельности или увольнения работников.
Как это сделать — в новости «Минтруд утвердил формы уведомлений о кадровых мероприятиях».
Чтобы сохранить шаблон, сделайте копию в свой гугл-док: Файл → Создать копию. Или скопируйте текст и вставьте в текстовый редактор.
Какого документа вам не хватает? Поделитесь, и наши эксперты создадут шаблон.