Зарегистрируйте бизнес в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 ₽

Зарегистрируйте бизнес в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 ₽

Подробнее
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыВопросы–ответыЖизнь вне работыСправочник
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыВопросы–ответыЖизнь вне работыСправочник

Верховный суд напомнил трудовым инспекциям об обязанности уведомлять прокуратуру перед проверкой


Если трудовая инспекция не известила прокуратуру перед проверкой, ее результаты будут незаконны


Поделиться

Если трудовая инспекция не известила прокуратуру перед проверкой, ее результаты будут незаконны


Поделиться

О чем речь. Верховный суд разъяснил, как трудовая инспекция должна проверять работодателя после жалобы работника. Перед выездной проверкой работодателя инспектор должен сообщить в прокуратуру. Есть два сценария.

Если инспекция организует проверку в течение 24 часов после сообщения, то прокуратуру достаточно просто известить. Если инспекторы начнут действовать позже, то ход проверки нужно будет еще и согласовать с прокуратурой.

Проверка без ведома прокуратуры считается проведенной с грубым нарушением, ее результаты можно отменить.

Для этого достаточно в течение 15 дней с даты получения акта проверки подать электронное заявление через форму на портале Роструда.

Что это значит для бизнеса. Работодателям будет проще оспорить результаты проверки трудовой инспекции.

Новости

Больше по теме