Что произошло. Минтруд выпустил приказ о том, что с 1 марта 2022 года декларацию по итогам специальной оценки условий труда — СОУТ — надо подавать по новой форме.
Приказ Минтруда о декларации СОУТВ декларации СОУТ указывают рабочие места, на которых по результатам оценки не выявили вредных или опасных условий работы.
Что такое спецоценка условий трудаЧто изменилось. Из порядка заполнения формы убрали норму о том, что после 5 лет с даты СОУТ декларация продлевается на тот же срок. В остальном форма не поменялась.
Изменения в законе «О специальной оценке условий труда»Напомним, что с января 2021 года декларации стали бессрочными, если не произошли такие события:
- несчастный случай на рабочем месте;
- болезнь работника
из-за условий труда; - нарушение требований охраны труда.
На подготовку и отправку декларации у работодателя
Что это значит для бизнеса. С 1 марта 2022 года Роструд не примет декларацию СОУТ старой формы.
Новый шаблон декларации СОУТЗа несдачу декларации СОУТ в срок трудовая инспекция может оштрафовать:
- ИП или должностное лицо фирмы — на сумму от 5000 до 10 000 ₽;
- компанию — на сумму от 60 000 до 80 000 ₽.
До 1 марта 2022 года надо использовать прежнюю форму декларации.