Что случилось. 8% работодателей однозначно не станут нанимать кандидата, который не платит алименты, еще 24% скорее не станут этого делать, показал опрос SuperJob среди 1 000 представителей компаний.
При этом 20% опрошенных точно не готовы отказать таким кандидатам в найме, а 48% скорее не откажут. По их мнению, неплательщику необходимо дать возможность исполнить свои обязательства, ведь человеку нужно зарабатывать, чтобы платить алименты.
Что это значит для бизнеса. Работодателям следует иметь в виду, что, согласно Трудовому кодексу, невыплата алиментов не может считаться законным основанием для отказа в трудоустройстве.