Женщины в Москве хотят зарабатывать больше мужчин на позициях HR-менеджеров, маркетологов и снабженцев
Что случилось. Разрыв в зарплатных ожиданиях между мужчинами и женщинами в Москве увеличился за год с 5 до 7%, показал опрос сервиса SuperJob. В Санкт-Петербурге разница осталась на уровне прошлого года — 8%.
В Москве женщины ожидают зарплату на 15 000 ₽ больше мужчин на позиции персонального ассистента, на 10 000 ₽ больше — на должностях снабженца и HR-менеджера и на 5 000 ₽ больше — на позиции архитектора и маркетолога. В Петербурге женщины на позициях юриста и экономиста хотят получать 110 000 ₽ — на 10 000 ₽ больше, чем мужчины, хотя рынок предлагает в среднем 100 000—105 000 ₽.
Наибольший разрыв в ожиданиях мужчин и женщин в Москве — у позиций бизнес-аналитика: мужчины хотят зарабатывать 220 000 ₽, женщины — 180 000 ₽. Аналогично для позиции программиста 1С — 220 000 и 190 000 ₽ соответственно. Запросы мужчин оказались ближе к рыночным предложениям. В то же время зарплатные ожидания женщин в сфере PR, управления клиентами и кулинарии оказались в рамках рыночных предложений.
В Москве по каждой второй позиции запросы мужчин оказались выше рынка, а запросы женщин — ниже средних предложений. В Петербурге ожидания мужчин превышают предложения по 14 из 30 профессий, а ожидания женщин ниже по каждой второй позиции.