Актуальное

Зарегистрируйте ИП в Тинькофф и получите бонусы от партнеров до 500 000 р.

Зарегистрируйте ИП в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 р.

Подробнее →

Будьте в курсе событий бизнеса

Получайте первыми приглашения на вебинары, анонсы курсов и подборки статей, которые помогут сделать бизнес сильнее

Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Новости Редактор: Юлия Маркевич

Фонд социального страхования утвердил новые формы документов для выплаты пособий

Их начнут применять 31 мая 2022 года

Что случилось. Фонд социального страхования утвердил три новых шаблона документов:

Приказ ФСС от 08.04.2022 № 119

1. Заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 года.

Шаблон заявления

2. Выписка из электронного листка нетрудоспособности.

Образец выписки

3. Сведения для оплаты отпуска застрахованного лица на период лечения и проезда к месту лечения и обратно.

Форма для подачи сведений

Еще фонд обновил пять шаблонов документов:

1. Сведения о застрахованном лице.

Шаблон формы

2. Извещение о представлении недостающих сведений или документов.

Образец извещения

3. Извещение о внесении исправлений в листок нетрудоспособности.

Шаблон извещения

4. Заявление о перерасчете ранее назначенного пособия.

Образец заявления

5. Уведомление о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 года.

Шаблон уведомления

Изменения в документах не кардинальные. Например, в заявлении о перерасчете пособия надо указывать номера больничных и СНИЛС ребенка. Во всех документах теперь в шапке можно указывать только сокращенное название компании.

Что это значит для бизнеса. Если работодатель подаст информацию о сотруднике по старым шаблонам, фонд их не примет и, соответственно, не выплатит пособие. В этом случае работодателю грозит штраф: ИП и малому бизнесу от 1000 ₽ до 5000 ₽, средней или крупной компании — от 30 000 ₽ до 50 000 ₽.

Штраф за нарушение правил назначения пособия — ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сейчас читают

Будьте в курсе событий бизнеса

Получайте первыми приглашения на вебинары, анонсы курсов и подборки статей, которые помогут сделать бизнес сильнее

Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности