Зарегистрируйте бизнес в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 Р

Зарегистрируйте бизнес в Тинькофф и получите бонусы до 500 000 Р

Подробнее
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыВопросы–ответыЖизнь вне работыСправочник
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыВопросы–ответыЖизнь вне работыСправочник

С 3 сентября отменят плановые миграционные проверки работодателей, у которых трудятся иностранцы


Теперь миграционная полиция может провести только внеплановую проверку


Поделиться
Поделиться

Теперь миграционная полиция может провести только внеплановую проверку


Поделиться

О чем речь. Миграционная полиция следит, как работодатели соблюдают миграционное законодательство. Для этого устраивают документарные и выездные проверки. При документарных у работодателя запрашивают документы электронно или по почте, при выездных инспекторы приезжают к работодателю и смотрят документы на месте.

Как было раньше. Ранее при проверке работодателей применяли риск-ориентированный подход — если работодатель относится к категории с высоким риском, то его проверяют чаще, и наоборот:

  • чрезвычайно высокий риск — раз в год;
  • высокий риск — раз в 2 года;
  • значительный риск — раз в 3 года;
  • умеренный риск — раз в 5 лет;
  • низкий риск — раз в 10 лет.

Критерии, по которым работодателю присваивают категорию риска, указаны в Постановлении Правительства о контроле в сфере миграции.

Что изменилось. Правительство решило упростить работу ИП и компаний, которые привлекают к работе мигрантов. Теперь их не будут включать в список плановых проверок, а буду проводить только внеплановые проверки, если будет основание — например, жалоба сотрудника.

Что это значит для бизнеса. Теперь работодателей с мигрантами проверять будут реже.

Новости

Найдите больше ответов на вопросы о бизнесе


Больше по теме