В России упростили порядок приема на работу несовершеннолетних

15 июня 2023

Редактор: Настя Гейн

Для этого больше не нужно получать согласие органов опеки

Как было раньше. Чтобы принять на работу подростков в возрасте от 14 до 18 лет требовалось получить два письменных согласия: от одного из родителей и от органов опеки.

Что изменилось. С 13 июня 2023 года заработали упрощенные правила трудоустройства несовершеннолетних. Теперь, чтобы принять подростка на работу, достаточно лишь письменного разрешения одного из его родителей или попечителей.

Есть одно исключение: согласие органов опеки и попечительства понадобится, если на работу устраиваются дети-сироты или дети, оставшиеся без попечения родителей.

Больше по теме

Можно ли запретить посетителям работать из кафе?

Да, для этого нужно установить запрет в правилах посещения

14 мая

#законы #розница

Нестационарный торговый объект: как открыть и что нужно для работы

Разобрали с юристом, как открыть киоск или палатку, чтобы никто не заставил их сносить

11 мая

#законы #малый бизнес #розница

Дума в семь раз повысила минимальный долг для начала процедуры банкротства компании

Порог долга составит 2 млн рублей вместо 300 000 ₽

8 мая

#законы

Роструд и налоговая служба договорились, как будут обмениваться сведениями о работодателях

Соглашение поможет ведомствам бороться с теневой занятостью

8 мая

#законы #налоги

Можно ли принять на работу сотрудника без военного билета?

Трудовой кодекс не запрещает брать на работу без военного билета. Но работодатель должен сообщить о таких соискателях в военкомат

6 мая

#законы #сотрудники

Утечка баз данных: что предпринять по новым правилам?

Владислав Овчинников, управляющий партнер Юридической группы «Совет», рассказывает, какие меры наказания за утечку персональных данных будут действовать с этого года и как бизнесу предотвращать такие утечки

6 мая

#безопасность бизнеса #законы #штрафы